2025年一级建造师《工程法规》考试共100题，分为单选题和多选题。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、某施工现场围挡倒塌造成路上行人腿部骨折，应当由（）承担连带责任。【单选题】

A.建设单位和施工企业

B.建设单位和监理单位

C.监理单位和施工企业

D.道路管理部门和施工企业

正确答案:A

答案解析:建筑物、构筑物或者其他设施倒塌造成他人损害的，由建设单位与施工单位承担连带责任。

2、关于建设工程刑事责任的说法，正确的是（）。【单选题】

A.刑事责任是法律责任中最严重的一种，不包括没收财产

B.造成直接经济失50万元，应当追究刑事责任

C.强令他人违章冒险作业，造成重大伤亡事故的，应当承担刑事责任

D.投标人相互串通投标报价，损害招标人利益的，应当单处罚金

正确答案:C

答案解析:本题考查的知识点是违法行为应当承担的法律责任。刑罚分为主刑和附加刑。主刑包括：（1）管制；（2）拘役；（3）有期徒刑；（4）无期徒刑；（5）死刑。附加刑包括：（1）罚金；（2）剥夺政治权利；（3）没收财产；（4）驱逐出境。 A错误。发生安全事故，具有下列情形之一的，应当认定为“造成重大安全事故”，对直接责任人员，处5年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金：（1）造成死亡1人以上，或者重伤3人以上的；（2）造成直接经济损失100万元以上的；（3）其他造成严重后果或者重大安全事故的情形。B错误。强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处5年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处5年以上有期徒刑。C正确。投标人相互串通投标报价，损害招标人或者其他投标人利益，情节严重的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。D错误。

3、关于施工总承包单位与分包单位对建设工程承担质量责任的说法，正确的有（）。【多选题】

A.总承包单位应当对全部建设工程质量负责

B.分包合同应当约定分包单位对建设单位的质量责任

C.当分包工程发生质量问题，建设单位可以向总承包单位或分包单位请求赔偿，总承包单位或分包单位赔偿后有权就不属于自己责任的赔偿向另一方追偿

D.分包单位对分包工程的质量责任，总承包单位未尽到相应监管义务的，承担相应的补充责任

E.当分包工程发生质量问题，建设单位应当向总承包单位请求赔偿，总承包单位赔偿后，有权要求分包单位赔偿

正确答案:A、C

答案解析:根据《建筑法》、《建设工程质量管理条例》的规定，总承包单位应当对承包工程的质量负责，分包单位应当就分包工程的质量向总承包单位负责，总承包单位与分包单位对分包工程的质量承担连带责任。总分包连带质量责任。总承包单位与分包单位对分包工程的质量承担连带责任,即分包工程发生质量问题时，建设单位 或其他受害人既可以向分包单位请求赔偿,也可以向总承包单位请求赔偿;进行赔偿的ー 方,有权依据分包合同的约定,对不属于自己责任的那部分赔偿向对方追偿。

4、根据《建筑法》，属于申请领取施工许可证法定条件的是（）。【单选题】

A.项目复杂，施工难度大的，已经投保建筑工程一切险

B.需要拆迁的，拆迁工作已完成

C.按照规定应为委托监理的工程，已委托监理

D.已经确定建筑施工企业

正确答案:D

答案解析:本题考查的知识点是施工许可证的法定批准条件。申请领取施工许可证，应当具备下列条件：（1）已经办理该建筑工程用地批准手续；（2）在城市规划区的建筑工程，已经取得规划许可证；（3）需要拆迁的，其拆迁进度符合施工要求；（4）已经确定建筑施工企业；（5）有满足施工需要的施工图纸及技术资料；（6）有保证工程质量和安全的具体措施；

5、根据《生产安全事故报告和调查处理条例》应当补报的情形有（）。【多选题】

A.事故具有连续性

B.行业协会要求补报的

C.事故报告后出现新情况的

D.火灾事故自发生之日起七日内，事故造成的伤亡人数发生变化的

E.社会关注度较高

正确答案:C、D

答案解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故报告后出现新情况的，应当及时补报。自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。

6、关于施工许可证与已确定的施工企业安全生产许可证之间关系的说法，正确的有（）。【多选题】

A.施工许可证以安全生产许可证的取得为条件

B.施工许可证与安全生产许可证无关

C.安全生产许可证以施工许可证取得为前提

D.因吊销安全生产许可证，更换施工企业的，施工许可证应当重新申请领取

E.施工许可证与安全生产许可证的持证主体相同

正确答案:A、D

答案解析:住房城乡建设主管部门在审核发放施工许可证时，应当对已经确定的建筑施工企业是否有安全生产许可证进行审查，对没有取得安全生产许可证的，不得颁发施工许可证。

7、下列事项中可以设定行政许可的有（）。【多选题】

A.有限自然资源开发利用，需要赋予特定权利的

B.企业或者其他组织的设立，需要确定主体资格的

C.市场竞争机制能够有效调节的

D.行业组织，能够自律管理的

E.行政机关采用事后监督等其他行政管理方式能够解决的

正确答案:A、B

答案解析:可以不设行政许可：（1）公民、 法人或者其他组织能够自主决定的；（2）市场竞争机制能够有效调节的；（3）行业组织或者中介机构能够自律管理的；（4）行政机关采用事后监督等其他行政管理方式能够解决的。

8、关于施工合同变更的说法，正确的是（）。【单选题】

A.施工合同变更应当办理批准登记手续

B.工程变更必须导致施工合同条款变更

C.施工合同非实质性条款的变更，无需双方当事人协商一致

D.当事人对施工合同变更内容约定不明确的推定为未变更

正确答案:D

答案解析:当事人协商一致，可以变更合同。法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。当事人对合同变更内容约定不明确的，推定为未变更。

9、关于施工企业安全费用的说法，正确的有（）。【多选题】

A.采取经评审的最低投标价法评标的招标项目，安全费用在竞标时可以降低

B.安全费用，以工程造价为计提依据

C.安全费用不计入工程造价

D.房屋建筑工程的安全费用计提比例高于市政公用工程

E.施工总承包单位与分包单位分别计提安全费用

正确答案:B、D

答案解析:本题考查的知识点是施工现场安全防范措施、安全费用和特种设备安全管理的规定。2012年2月财政部、国家安全生产监督管理总局发布的《企业安全生产费用提取和使用管理办法》中规定，建设工程施工企业以建筑安装工程造价为计提依据建设工程施工企业提取的安全费用列入工程造价，在竞标时，不得删减，列入标外管理。总包单位应当将安全费用按比例直接支付分包单位并监督使用，分包单位不再重复提取。

10、劳动者发生下列情形，用人单位可以随时解除劳动合同的有（）。【多选题】

A.在试用期被证明不符合录用条件的

B.不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

C.严重违反用人单位规章制度的

D.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响的

E.患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

正确答案:A、C、D

答案解析:《劳动合同法》第39条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反用人单位的规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响的，或者经用人单位提出，拒不改正的；（5）因本法第26条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的；（6）被依法追究刑事责任的。