2024年一级建造师《工程法规》考试共100题，分为单选题和多选题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、某工程公司与劳动者齐某双方发生劳动争议后，经过平等协商，双方达成了一个和解协议，那么对该和解协议理解正确的是（ ）。【单选题】

A.和解协议具有强制执行力

B.和解协议是提起诉讼的先决条件

C.和解协议达成后，不能再提起诉讼

D.和解协议需要当事人自觉履行

正确答案:D

答案解析:和解协议不是提起诉讼的先决条件，而且，和解协议达成后，可以再提起诉讼。因此，B、C不正确。劳动法规定，和解协议不具有强制执行力，需要当事人自觉履行。因此，A不正确，D为正确选项。

2、一方当事人的违约行为导致工程受到5万元的损失时,对方及时地采取了减损措施,支出的费用为1万元,但仍未能终止损害,工程实际损害费用为7万元。依据《合同法》的违约责任规定,违约方应承担的赔偿额为()万元。【单选题】

A.5

B.6

C.7

D.8

正确答案:D

答案解析:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失。根据《合同法》，当事人一方不履行合同义务或者履行合同不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。故选D。

3、某施工现场所需临时用电设备总容量经测算达到75kW，则施工单位应当（ ）。【单选题】

A.单独设计配电系统

B.编制用电组织设计

C.制定安全用电措施和电气防火措施

D.确定用电安全防护措施

正确答案:B

答案解析:《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46—2005）规定，施工现场临时用电设备在5台及以上或设备总容量在50kW及以上者，应编制用电组织设计。

4、某工程公司与劳动者齐某双方发生劳动争议后,经过平等协商,双方达成了一个和解协议,那么对该和解协议理解正确的是()。【单选题】

A.和解协议具有强制执行力

B.和解协议是提起诉讼的先决条件

C.和解协议达成后,不能再提起诉讼

D.和解协议需要当事人自觉履行

正确答案:D

答案解析:和解协议不是提起诉讼的先决条件,而且和解协议达成后,可以再提起诉讼。因此,BC不正确。劳动法规定,和解协议不具有强制执行力,需要当事人自觉履行。因此,A不正确,D为正确选项。

5、乙向甲租了一套设备，在甲不知道的情况下，乙与丙签订合同，把该套设备卖给了丙。下列说法正确的是（ ）。【单选题】

A.由于乙没有处分权，因此买卖合同无效

B.如合同签订后，甲将设备卖给乙，则合同确定有效

C.如丙订立合同之后知道乙没有处分权，则合同无效

D.如果设备已经交付给丙，则合同有效

正确答案:B

答案解析:本题所述的合同实际上是一个效力待定的合同，无处分权人订立的合同，经权利人追认后或无处分权人在订立合同后取得处分权时，合同才有效，因此只有B是最符合题意的。