2023年一级建造师《工程法规》考试共100题，分为单选题和多选题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、下列关于民事诉讼证据的种类及应用,说法正确的是()。【多选题】

A.当事人陈述自己的主张,对方当事人认可的,人民法院可以作为认定事实的根据

B.当事人在庭审过程中可以随时提出相关专业问题的鉴定申请

C.证人不得旁听法庭审理;证人之间可以进行辩论

D.当事人变更诉讼请求,应当在举证期限届满前提出

E.未经质证的证据,不能作为认定案件事实的依据

正确答案:A、D、E

答案解析:

2、根据《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》要求，下列属于建筑施工企业取得安全生产许可证条件的是（ ）。【多选题】

A.有保证本单位安全生产条件所需资金的投入

B.特种作业人员经有关部门考核合格并取得资格证书

C.全员参加意外伤害保险

D.设置安全生产管理机构

E.有生产安全事故应急救援预案

正确答案:A、B、D、E

答案解析:《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》中将建筑施工企业取得安全生产许可证应当具备的安全生产条件具体规定为：（1）建立、健全安全生产责任制，制定完备的安全生产规章制度和操作规程；……（7）依法参加工伤保险，依法为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险，为从业人员交纳保险费。C选项中并不是要求“全员”，所以错误。

3、当事人另有约定的除外，承揽合同的承揽人应当以自己的（）完成主要工作。【多选题】

A.设备

B.技术

C.材料

D.资金

E.劳力

正确答案:A、B、E

答案解析:除当事人另有约定的外，承揽人应当以自己的设备、技术和劳力完成主要工作。

4、根据《工伤保险条例》，职工因工致残，应当保留劳动关系，退出工作岗位的伤残等级范围是（  ）伤残。【单选题】

A.九级至十级

B.七级至八级    

C.五级至六级    

D.一级至四级

正确答案:D

答案解析:本题考查的是劳动合同的解除和终止。劳动者因公致残被鉴定为一级至四级伤残的，即丧失劳动能力的，保留劳动关系，退出工作岗位，用人单位不得终止劳动合同。

5、在建设工程领域常见的行政处罚有()。【多选题】

A.降低资质等级

B.责令停止施工

C.取消投标资格

D.记过

E.裁决损害赔偿

正确答案:A、B、C

答案解析:行政处罚，即行政机关或其他行政主体依照法定职权、程序对于违法但尚未构成犯罪的相对人给予行政制裁的具体行政行为。常见的行政处罚为警告、罚款、没收违法所得、取消投标资格、责令停止施工、责令停业整顿、降低资质等级、吊销资质证书等。行政处罚易导致的行政纠纷，通常是行政处罚超越职权、滥用职权、违反法定程序、事实认定错误、适用法律错误等。