特岗教师是我国为了支持农村义务教育发展，解决农村学校教师短缺问题，实施的一项特殊岗位教师招聘政策。以下是关于特岗教师的考试方式和考试内容的详细介绍：

1. 特岗教师是怎么回事？

特岗教师是指在特定岗位（主要是农村义务教育阶段学校）任教的教师。这些教师由中央和地方政府共同负担工资，享受与公办教师同等的待遇。特岗教师的聘期为3年，服务期满后，可以根据当地教育部门的需要和个人意愿，选择继续任教或调离岗位。

2. 怎么考特岗教师？

报考特岗教师需要满足以下条件：

（1）具有相应的教师资格证书；
（2）具备大专及以上学历；
（3）年龄在30周岁以下（部分省份可放宽至35周岁以下）；
（4）身体健康，能够适应农村学校工作环境。

考试流程如下：

（1）报名：关注当地教育局发布的特岗教师招聘公告，按照要求进行网上报名；
（2）资格审核：提交相关材料，通过资格审核；
（3）笔试：通过资格审核的考生参加笔试；
（4）面试：笔试合格者参加面试；
（5）体检和考察：面试合格者参加体检和考察；
（6）聘用：体检和考察合格者，签订聘用合同。

3. 考什么？

特岗教师考试主要包括笔试和面试两部分：

（1）笔试：主要测试考生的综合素质和教育专业知识。内容包括教育学、心理学、教育法规、教育政策、教学设计、教育案例分析等；
（2）面试：主要测试考生的教育教学能力，包括试讲、答辩、专业技能展示等。

希望以上信息能帮助您更好地了解特岗教师，为您的考试准备提供参考。祝您考试顺利！