特岗教师面试班考试的目的是为了选拔优秀教师，考试内容主要包括以下几个方面：

1. 教育教学理论：考查考生对教育教学基本理论、方法和策略的掌握。包括教育学、心理学、教育法律法规等。

2. 教学设计能力：考生需要根据给定的教学内容和学情，设计出完整、合理、有效的教学方案。

- 包括教学目标、教学内容、教学方法、教学评价等。

3. 教学实施能力：考查考生在实际教学过程中的组织、引导、互动和评价能力。

4. 专业知识和技能：针对考生所报岗位的学科知识进行考查，如语文、数学、英语等。

5. 教育教学案例分析：考生需要分析给定的案例，提出解决问题的策略和方法。

6. 教师职业道德：考查考生的职业操守、教育情怀和道德品质。

7. 心理素质：考查考生在面对压力、挫折和困难时的心理承受能力。

8. 口语表达和沟通能力：考查考生在面试过程中的语言表达能力、逻辑思维能力和沟通技巧。

备考建议：

1. 系统学习教育教学理论知识，掌握教育法律法规和教育心理学等基本内容。

2. 提高教学设计能力，多练习编写教学方案，注意教学目标的明确、教学方法的合理运用。

3. 加强专业知识学习，针对所报岗位的学科知识进行深入复习。

4. 积累教育教学案例，学会分析案例并提出有效解决方案。

5. 关注教师职业道德，树立良好的教育观念和道德品质。

6. 提升心理素质，培养面对压力和挫折时的应对能力。

7. 加强口语表达和沟通能力的训练，提高面试时的表现。

希望以上内容对您有所帮助，祝您考试顺利！