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请看,2020浙江温州市龙湾区住房和城乡建设局招聘1人公告发布啦!黑发不知勤学早,白首方悔读书迟!考生们请专心备考哟!为自己的未来搏一搏吧!
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则并按照辅助岗位所需的专业、技能、资格等条件进行平等竞争,择优聘用。
二、岗位职责
主要是面向社会公开招聘编外工作人员1名。
三、岗位条件
1.年龄:在18周岁以上,35周岁及以下 。
2.学历:具有大学本科以上学历。
3.专业不限,建筑专业优先。
4.熟练操作WORD、EXECL等办公软件;具有较快的打字速度。
四、基本条件
1.拥护中国共产党的领导,遵纪守法,诚信友善;
2.爱岗敬业,愿意履行聘用人员职责与义务;
3.符合拟聘岗位所规定的资格条件;
4.身体健康,品行优良;
5.有下列情形之一,不予聘用:
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的; 曾被开除公职的;
(2)受党纪、政纪处分尚未解除的;
(3)因涉嫌违法违纪,正在接受调查审查的; 在中央及地方机关、事业单位公开招考过程中被认定有作弊行为的;
(4)法律法规规定不得聘用的其他情形的。
五、报名事项
1.报名时间:发布之日起,至2020年5月19日下午17:30止。报名日期以电子邮件发送日为准,逾期报名不再受理。
2.报名方式:报名方式 采用网络报名,将以下资料发至邮箱:852062074@,邮件文件名主题标明“姓名+应聘”字样。
3. 报名资料:最高学历毕业证、身份证、相关获奖材料、《温州市龙湾区住房和城乡建设局编外工作人员报名表》、个人简历一份、近期全身生活照片一张。
4.考生如对初审结果有异议,请及时联系,联系电话0512-55165242。
注:应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,经查实,即取消聘用资格。
六、成绩构成、面试以及体检事项
1、总成绩组成
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
2、笔试分数比例
(1)笔试开考比例3:1。
(2)笔试科目分为公共基础知识和岗位专业知识两科,满分各为100分,考生笔试成绩按公共基础知识成绩占40%、岗位专业知识成绩占60%合成。
3、面试分数比例
(1)根据笔试成绩由高分到低分,按招聘计划数1:3的比例确定。若笔试成绩相同的,专业知识成绩高者入围。
(2)岗位招聘人数与实际参加面试人数不足1:3比例时,设定60分为面试合格分数线,面试成绩达到合格分数线的考生方可进入体检环节。
4、体检
面试结束后7个工作日内,通知拟聘用人员参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。体检不合格的,取消聘用资格,按同一职位综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。
七、待遇
人员待遇按照龙湾区编外人员待遇标准及相关规定执行。
八、防疫须知
本次招聘工作的防疫要求由本单位另行通知,应聘人员要自觉服从防疫工作安排,做好卫生防疫工作。
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在职人员如何备考事业单位考试?:在职人员报考事业单位可以参考以下内容,1.在职人员须提供本人身份证、准考证、《报名登记表》、毕业证、学位证及其它招考岗位要求的相关证明材料,需出具工作经历的证明材料如单位证明、劳动聘用合同书、社保缴费清单、工资清单等相关证明,笔试准考证相同的照片2张;另外有单位同意报考证明只要能证明单位领导同意的字样和公章也可以。
事业单位考试中的专业技术和管理类考试有什么区别?:事业单位考试中的专业技术和管理类考试有什么区别?一般来说,专业技术的考试会增加专业知识的考察,对事业单位管理综合类的知识考核减少。与之相对,管理类考试一般不考核专业知识,但会增加对综合管理知识的考核。
事业单位考试通过以后什么时候才会签聘用合同?:事业单位考试通过以后什么时候才会签聘用合同?经考试、考核、体检合格的拟聘用人员,公示7日无异议的,由聘用单位或其主管部门提出聘用意见,报人事厅备案。符合聘用条件的,由人事厅发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理调动、派遣等相关手续,双方按规定签订聘用合同,受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。试用期一般不超过3个月;
2020-06-02
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