公司支付给员工的工资，计入到应付职工薪酬科目进行核算。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、设置明细科目。其分录为，借：生产成本、制造费用、管理费用等，贷：应付职工薪酬。发放工资时，借：应付职工薪酬，贷：银行存款等。