劳动合同订立中违法行为应承担的法律责任有什么？:劳动合同订立中违法行为应承担的法律责任有什么？用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，用人单位违反相关规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起劳动者按时支付（。

施工组织设计可分为哪几种类型？:按施工组织设计的编制对象，以若干单位工程组成的群体工程或特大型项目为主要对象编制。对整个项目的施工过程起统筹规划、重点控制的作用，2. 单位工程施工组织设计。对单位（子单位）工程的施工过程起指导和制约作用。3. 分部（分项 ）工程施工组织设计以分部（分项）工程或专项工程为主要对象编制的施工技术与组织方案。也有称为专项工程施工组织设计或施工方案。

承包单位违法行为应承担的法律责任有哪些？:承包单位违法行为应承担的法律责任有哪些？超越本单位资质等级承揽工程的，责令停止违法行为，建筑施工企业转让、出借资质证书或者以其他方式允许他人以本企业的名义承揽工程的，并处罚款，可以责令停业整顿，或者违反本法规定进行分包的，责令停止违法行为，对施工单位处工程合同价款2%以上4%以下的罚款，未取得资质证书承揽工程的，依照以上规定处以罚款；没收违法所得。