教师资格证笔试成绩就要出来了，各位小伙伴们的面试准备怎么样了呢？一定要抽出时间来模拟面试场景哦！今天为各位小伙伴整理了一些面试中回答结构化问题的答题套路！

综合分析类

综合分析类的题目非常容易判断，对于×××问题/现象/观点， 你是怎么看的？

该类还可细分为两个小的类别：教育现象类、教育观点类。

解题思路：

1.解释、表态

有些题目的观点需要解释，比如授人以鱼不如授人以渔，答题的时候要先说明这句话是什么意思。继而表明你的态度，你是不是支持。一般教育名家的观点，都有他的道理，站在支持的角度来谈会好一些。另外，需要注意的是，“有人说，有人说。”这种类型的题目表态时不一定非要兼而有之。

比如，我就认为教学是一门技术，不一定非要说既是艺术又是技术，选择其中一个来支持也是可以的。

2.论证你的观点

可以道理论证（比如在教学的过程中，如果能够注意到教学的技巧性，那么就能够有效地提高学生学习的积极性）

可以举例论证（体现教学技巧性的地方都可以举例，比如教学中引入互动能够营造良好的课堂氛围）

可以正反论证（实在没得说的时候就正反都说说，如果教学没有技巧性，那么.....）

3.落实你的观点

落实观点需要细化，需要微观，需要落实到你自己身上，也就是你作为一个老师打算如何更好地践行这样的教学观点例如，我以后要多学习，向前辈学习，向学生学习，向书本学习（要具体化）这种类型的题目说简单也简单，思路很清晰，说难也难，因为有部分人就是说不出来，那就从网上背一两句话就行。

应急应变类

这种题目就是考作为教师所需要的教育机智了。

应急应变类题目的特点在于即时性比较强，考察的就是你在当下的环境里打算如何解决？

最核心的地方在于区分轻重缓急。那什么最重要? 学生的安全最重要，课堂的秩序最重要，保证教学进度最重要。

保证了上述的基本情况，具体的细节只要能够自圆其说就行。

解题思路：

栗子：你在上课时，发现有学生没带书，这时候你怎么办?

1.分析情况

学生上课没带书，这种现象时有发生，遇到这种情况，我会做以下处理：

2.确定任务

首先，我会稳定自己的情绪，让自己冷静下来。接着，我会以不影响学生上课为原则，处理学生没带书的情况。

3.解决问题

为了不影响学生的上课进度，如果当时我的办公室有备用的书本，快速让班长去办公室取书给他暂时用。如果办公室没有教材，我会可以指派他同桌跟她分享同一本书。

课后，我会询问该生为什么没有带书。如果是不小心忘记了，就提醒他以后上学整理书包时仔细一些。如果是书本丢失，可以推荐他和家长一起到某个书店补买。如果这种情况经常发生，我会跟该生家长沟通，让家长进行监督，每天晚上把书包整理好再休息。

4.自我提高

为了防止此种情况再次发生，在以后的班会上也可以再次强调一下课前的准备，强调养成好的学习习惯。

教育教学类

这种题目考察的是你如何解决教学中出现的问题，包括学生日常、班级日常中存在的问题。 需要体现老师关注的持续性，以及解决问题的多样化思路。

栗子：对于学生偏科，你怎么办？

解题思路：

1.解释、表态

一两句即可，也可不说。

2.预设原因

重点，体现老师在教学过程中考虑的深入程度，所以原因可以有多个。

3.提出对策

根据预设的原因提出对策。

活动组织类

这类问题考察的已经不是老师的专业教学能力，而是一个老师的管理能力，组织协调能力。

这种题目都是那么一个流程和套路，看一下题有个思路即可。当然，现实生活中组织一个活动情况要复杂的多，但这毕竟是答题，简化了许多。

解题思路：

目的意义+事前计划+事中组织+事后总结

人际关系类

这种题目就是考作为教师所需要的情商，人际关系无外乎老师与学生、家长、领导、同事，主要出现在后几位的人际关系处理上。

解题思路：

1.给出定义

家长、同事、领导，大家的出发点一定是好的，但是方式方法有问题，那么这个问题会导致什么情况?有问题大家一起解决。

2.解决方案

我们的一切都是为了工作，要保质保量完成领导的任务，我们的一切都是为了孩子，那么怎么改善会更好？

3.时刻反省自己

有没有乐于助人，有没有沟通不善，有没有顾及他人想法，以后遇到这种情况怎么办？

职业认知类

考查的是你对教师这个职业的理解，既有主观的一面，又有客观考察的一面 ，最需要仔细考量和提前准备。

解题思路：

这种题目的答题思路表达为：我想、我能、我和别人不一样有人回答这种问题的时候，不停地强调我想当老师，我想当老师，我想当老师，其实考官更想听到后两个内容。

1.我想

老师这个职位吸引你的地方在哪里?老师这个职位吸引你的地方不一定是多么崇高的表达,高大上的空洞的语言尽量少说。

2.我能

能力需要数据化，而非情感。 你有没有相关的经历，与加强教师能力相关的经历。

比如沟通，比如给同学讲解题目，比如演讲比赛，比如教师技能大赛。（至少也有奉献精神的体现）

3.我和别人不一样—情感化表达

以上就是教师资格证面试中结构化问答的方法啦，你掌握到了吗？各位小伙伴们赶紧收藏依赖，以备不时之需！