2020年监理工程师《理论与法规》考试共80题，分为单选题和多选题。小编为您整理第五章 建设工程监理组织5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、下列协调工作中，属于项目监理机构内部人际关系协调工作的是( )。【不定项】

A.事先约定各个部门在工作中的相互关系

B.建立信息沟通制度

C.平衡监理人员使用计划

D.委任工作职责分明

正确答案:D

答案解析:本题考核的是项目监理机构内部人际关系协调的内容。主要包括：(1)在人员安排上要量才录用；(2)在工作委任上要职责分明；(3)在成绩评价上要实事求是；(4)在矛盾调解上要恰到好处。

2、设计或施工总分包工程管理模式的优点有( )。【多选题】

A.有利于投资控制

B.有利于总体进度控制

C.有利于质量控制

D.有利于建设工程的组织管理

E.有利于缩短建设周期

正确答案:A、B、C、D

答案解析:

3、有利于工程投资控制的建设工程组织管理模式是( )。【多选题】

A.平行承发包模式

B.设计总分包模式

C.项目总承包模式

D.施工总分包模式

E.项目总承包管理模式

正确答案:B、C、D

答案解析:

4、施工总分包模式的优点之一是利用质量控制，其原因在于( )。【不定项】

A.有分包单位的自控

B.有总包单位的监督

C.有监理单位的检查认可

D.有合同约束与分包单位之间相互制约

E.有监理单位监督与分包单位之间相互制约

正确答案:A、B、C

答案解析:本题考核的是施工总分包模式的优点。施工总分包模式的优点之一是有利于质量控制。因为在质量方面，既有分包单位的自控，又有总包单位的监督，还有工程监理单位的检查认可，故对质量控制有利。

5、下列要求中，不属于监理工作规范化要求的是( )。【不定项】

A.工作的时序性

B.职责分工的严密性

C.完成目标的准确性

D.工作目标的确定性

正确答案:C

答案解析:本题考核的是监理工作规范化的内容。监理工作的规范化体现在：(1)工作的时序性；(2)职责分工的严密性；(3)工作目标的确定性。