在申论命题中，应用文也就是俗称的小作文写作题型当中会出现一些特殊文体，出题的选择非常多，我们在复习的时候没有精力将所有类型都学通，这就需要我们掌握一些方法来应对各种可能的特殊题型。遇到新题型不要慌乱，要保持心态稳定，这样才有可能快速想出应对的办法。这种新题型对于所有考生都是一样的有冲击，你其实并没有占劣势，在竞争性考试中，只有平和面对变化才能转危为机。日前，东丽区出台了《东丽区关于在疫情防控期间对网格员实施关爱激励的具体举措》，制定11大类24条具体措施，形成关心关爱网格员七大保障机制，切实把对基层工作者的关怀落到实处、细处、关键处。

一是荣誉保障。3月9日，召开疫情防控工作优秀网格长和网格员表彰视频会，表彰疫情防控阻击战中表现突出的100名网格员、15名网格长，授予优秀个人称号。区、街防控指挥部成员，全区网格长和网格员参加视频会，在全区形成表彰先进、示范带动的良好氛围。大力挖掘、深入宣传在疫情防控中涌现出的网格员典型事迹，开通东丽“格格故事”专题，通过电视、电台、报纸、网站等多种方式进行宣传。

二是发展保障。对在疫情防控一线递交入党申请书的1名网格员和已确定为入党积极分子的7名网格员，结合他们一贯表现好、符合党员条件，按程序火线吸收其为预备党员。加大选拔力度，对在疫情防控工作中经受考验、表现突出的网格员，及时选拔到社区党组织书记或专职“两委”岗位上，目前已选拔2名。加强在优秀网格员中定向招录公务员和事业单位工作人员工作，在2020年公务员招录工作中，分配5个名额定向招录优秀网格员。

三是资金保障。对表彰的115名优秀网格长和网格员，给予每人1000元一次性奖金。同时，落实临时性补助政策，对参与疫情防控一线的网格员，给予临时性工作补助每人每天50元，每月1500元。另外，也将从党费和工会会费中列支专项经费，给予疫情防控一线网格员慰问金每人500元，全方位对网格员进行物质激励和关怀。

四是后勤保障。优先保障疫情防控工作一线物资需要，社区网格员每人每天至少配备1个口罩，测温仪、消毒用品等物资按需筹措和调配。为有需要的网格员发放2000余个“共享单车码”，保障网格员交通出行便利。做好值守人员就餐、御寒等联防联控后勤保障工作。

五是安全保障。组织卫健委、政法委、城管委、民政局等各条口专业力量，为网格员进行卫生防疫、自我防护、健康知识等方面的业务培训。为参与疫情防控一线的基层工作者，统一免费购买意外保险，对在疫情发生以来坚守在抗疫一线的网格员，因意外造成的伤害给予最高10万元的保额；因履行工作职责感染新型冠状病毒的，可认定为工伤，并依法享受工伤保险待遇。

六是健康保障。开通疫情应对心理援助热线电话和线上平台，为有需要的网格员提供心理健康咨询和心理疏导服务。统筹安排网格员轮休、调休，用好机关下沉干部资源，抽调市区街三级共1916名机关干部充实疫情防控一线，加强基层力量补充，保证网格员及时得到必要休整，对较长时间超负荷工作的强制休息，对因参加疫情防控未能休假的及时安排补休。疫情结束后统筹安排参与疫情防控一线的网格员年度体检，适度增加健康体检自选项目。

七是机制保障。严肃查处疫情防控中的形式主义、官僚主义问题，坚决制止多头重复向基层派任务、要表格。除因社区疫情防控需要出具的居住证明和居家医学观察期满证明外，不得以疫情防控为由要求社区组织出具其他证明。建立并使用“东丽区网格化疫情防控系统”，利用落实“战区制、主官上、权下放”网格化治理成果，构建社区防控工作信息化支撑体系，运用现代信息技术提高社区防控工作效能，切实减轻基层工作压力。以上就是对网格员关爱激励一系列做出的表现公务员考试就像红军过雪地，一不小就可能产生不可预计的后果，但只要坚持成功就不是问题，分析题干，得出思路. 分析要求，把握标准 分析材料，得出要点 分析要点，规范书写，希望可以帮到公考路上的你，早日登顶。