2025年二级建造师《工程法规》考试共80题，分为单选题和多选题。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、下列行政诉讼案件中，可以适用调解的是（ ）。【单选题】

A.对行政机关作出的关于确认山岭使用权的决定不服的

B.认为行政机关侵犯其经营自主权的

C.认为行政机关限制竞争的

D.请求行政赔偿的

正确答案:D

答案解析:人民法院审理行政案件，不适用调解。但是，行政赔偿、补偿以及行政机关行使法律、法规规定的自由裁量权的案件可以调解。

2、关于评标的说法，正确的是（ ）。【单选题】

A.评标委员会认为所有投标都不符合招标文件要求的，可以决定投标报价最近标底的投标人中标

B.评标委员会成员拒绝在评标报告上签字，且未陈述不同意见和理由的，视为不同意评标结果

C.招标项目设有标底的，标底在开标前应当保密，并在评标时作为参考

D.招标文件中没有规定的标准和方法在必要时也可以作为评标的依据

正确答案:C

答案解析:A 错误，评标委员会经评审，认为所有投标都不符合招标文件要求的，可以否决所有投标。（超教材）B 错误，评标委员会成员拒绝在评标报告上签字且不陈述其不同意见和理由的，视为同意评标结论。C 正确，招标人设有标底的，标底在开标前应当保密，并在评标时作为参考。D 错误，招标文件中没有规定的标准和方法不得作为评标的依据。

3、下列情形中，属于行政复议受案范围的是（ ）。 【单选题】

A.认为行政机关制定、发布的具有普遍约束力的规范性文件侵犯其合法权益的

B.对行政机关作出的人事任免决定不服的

C.对行政机关作出的民事纠纷调解不服的

D.对行政机关作出的不予受理工伤认定申请的决定不服的

正确答案:D

答案解析:下列事项不属于行政复议范围：（1）国防、外交等国家行为；（2）行政法规、规章或者行政机关制定、发布的具有普遍约束力的决定、命令等规范性文件（A 选项）；（3）行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定（B 选项）；（4） 行政机关对民事纠纷作出的调解（C 选项）。

4、关于劳动争议调解的说法，正确的是（ ）。【单选题】

A.劳动争议调解的原则是公平、公正、公开

B.只有当事人提出申请，劳动争议调解程序才能启动

C.企业劳动争议调解委员会由职工代表、企业代表和行政主管部门代表组成

D.经调解达成调解协议的，调解委员会应当制作调解协议书

正确答案:D

答案解析:A 错误，解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。劳动争议处理原则包括三个方面：（1 ）坚持根据事实、实事求是，一切从具体实际出发；（2）坚持合法处理、维护公平，依法保护当事人的合法权益；（3） 坚持高效便捷、及时调解，提高劳动争议处理的质效。B 错误，劳动争议调解程序的启动有两种方式： 一是当事人申请；二是调解委员会主动调解。C 错误，企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。D 正确，经调解达成调解协议的，由调解委员会制作调解协议书。

5、根据《历史文化名城名镇名村保护条例》，在历史文化街区、名镇、名村核心保护范围内，允许建设的工程是（ ）。【单选题】

A.新建影视摄制基地

B.新建商业综合体

C.扩建办公楼

D.扩建必要的基础设施

正确答案:D

答案解析:在历史文化街区、名镇、名村核心保护范围内，不得进行新建、扩建活动。但是，新建、扩建必要的基础设施和公共服务设施除外。

6、根据《保障中小企业款项支付条例》，机关、事业单位从中小企业采购货物，工程、服务，除合同另有约定外，应当自货物、工程、服务交付之日起（ ）内支付款项。【单选题】

A.15 日

B.30 日

C.60 日

D.90 日

正确答案:B

答案解析:机关、事业单位从中小企业采购货物、工程、服务， 应当自货物、工程、服务交付之日起 30 日内支付款项；合同另有约定的，付款期限最长不得超过 60 日。

7、根据《建设工程质量管理条例》，关于工程监理单位质量责任和义务的说法，正确的是（ ）。【单选题】

A.不得与建设单位有隶属关系

B.对施工质量承担连带责任

C.不得转让工程监理业务

D.组织建设工程竣工验收

正确答案:C

答案解析:A 错误，工程监理单位接受建设单位委托，对施工单位以及材料供应单位进行监督检查。B 错误，总承包单位与分包单位对分包工程的质量承担连带责任。C 正确，工程监理单位不得转让工程监理业务。D 错误，建设单位收到建设工程竣工报告后，应当组织设计、施工、工程监理等有关单位进行竣工验收。

8、根据《工伤保险条例》，职工有下列情形的，应当认定为工伤的是（ ）。【单选题】

A.因工外出期间，发生事故下落不明的

B.因被单位领导批评，想不开自杀的

C.因醉酒，上班期间摔伤的

D.吸毒后，开车上班途中撞到前车受伤的

正确答案:A

答案解析:职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（1） 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（2） 工作时间前后在工作场所内， 从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（3） 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（4） 患职业病的；（5） 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（6） 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（7） 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。不得认定为工伤或者视同工伤：（1） 故意犯罪的；（2） 醉酒或者吸毒的；（3） 自残或者自杀的。BCD 不得认定为工伤。

9、在封闭式框架协议采购程序中，确定第一阶段入围供应商的评审方法包括价格优先法和（ ）。【单选题】

A.质量优先法

B.顺序轮候法

C.直接选定法

D.综合评估法

正确答案:A

答案解析:封闭式框架协议采购程序，确定第一阶段入围供应商，其评审方法包括价格优先法和质量优先法。

10、下列情形中，属于注册建造师可以同时担任两个及以上建设工程施工项目负责人的有（ ）。【多选题】

A.同一工程相邻分段发包的

B.同一工程分期施工的

C.合同约定的工程验收合格的

D.经受聘企业同意的

E.因非承包方原因致使工程项目停工超过 120 天，经建设单位同意的

正确答案:A、B、C、E

答案解析:注册建造师不得同时担任两个及以上建设工程施工项目负责人，发生下列情形之 一的除外：（1）同一工程相邻分段发包或分期施工的；（2）合同约定的工程验收合格 的；（3）因非承包原因致使工程项目停工超 120 天（含），经建设单位同意的。