会计中级职称考试的成绩公布了，很多人都如愿以偿地收获了不错的成绩，通过了考试。相信付出终会有回报。那么接下来你是如何规划自己的考完中级职称的职场道路呢？

有句话，真实而无奈——选择了会计行业就是选择了考证之路，优秀的你更应该明白，而中级职称只是这条路上的一小段。

中级职称的考试科目中有一项财务管理，但中级职称中所涵盖的财务管理知识没有CMA证书的财务管理内容有深度。

CMA证书的内容包括了所有管理会计的整个知识框架，既然已经有了一定的财务管理学习的基础，那么不如再继续全面学习管理会计的知识。

  要么转型，要么淘汰？

会计行业也在不断的改革和发展，要做与时俱进的财务人才是关键。

现在我国会计人才2000万人，从业人员众多，工作的竞争异常激烈。没有异于常人的工作能力很难在财会职场中生存下去。

随着财务机器人和财务共享中心的出现，财务人应该增加紧迫感，满足于现状终将会被社会淘汰，要么转型获取更多的职业技能要么转行。你也应该明白，要面对共享财务的浪潮，成为行业中的佼佼者，仅凭中级会计职称是不够的。

可喜的是，中级职称有着财务管理方面的优势，既然已经有了一定的财务管理学习的基础，那么不如再继续全面学习管理会计的知识。

   CMA证书涵盖完善的管理会计知识体系

一般会计都是按照传统思维，管理好自己的一亩二分地，能够主动作为、换位思考，或者提高思考问题的难度的会计人非常少。

CMA证书目前是我国唯一正式引进的管理会计证书，考试内容涵盖了整个管理会计的知识体系。CMA考试科目兼具了理论、实用性和可操作性，包括财务规划、绩效与控制和财务决策，能反映现今商业环境对财务管理综合能力的要求。CMA证书由于其涉及知识的广度与深度，被业界称之为Mini-MBA。

   CMA证书可以为财务人带来薪资和能力的提升

众所周知，我国现在正在大力推进管理会计的应用，这对于拥有CMA证书的管理会计人才来说，是一个好的机会。

目前我国管理会计人才缺口达到了300万，这个缺口可以说是巨大的，成功转型管理会计，将会在未来的财会行业中找到自己的一席之地。管理会计具备的工作职能是财务会计所没有的，管理会计可以从预算到分析到决策上为企业提供更多的价值。

我国很多大中型企业对于CMA证书的认可度也是很高的，许多企业在招聘企业财务管理岗位时，都将CMA证书的持证人纳入优先选择的对象。当然管理会计的薪资也非常的客观，相同级别的财务会计和管理会计的薪资差距达到了一半左右。

所以考完中级会计职称的财务人，也可以选择继续学习CMA证书，为自己获取更多工作的技能。能在快速发展的社会中，站稳脚跟，跟得上时代的发展，做一个与时俱进、德才兼备的财务人。