2024年初级经济师考试《农业经济》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、关于农民专业合作社的管理,下列说法正确的是(    )。【单选题】

A.执行与农民专业合作社业务有关公务的人员,可以担任农民专业合作社的理事

B.可分配盈余按成员与本社的交易量(额)比例返还,返还总额不得低于可分配盈余的50%

C.可以按照章程规定或者成员大会决议从当年盈余中提取公积金

D.社员可以随时要求返还盈余

正确答案:C

答案解析:按照我国《农民专业合作社法》第三十一条规定,执行与农民专业合作社业务有关公务的人员,不得担任农民专业合作社的理事长、理事、监事、经理或者财务会计人员。合作社财务管理制度中规定可以按照章程或者成员大会决议从当年盈余中提取公积金。在弥补亏损、提取公积金后的当年盈余,为农民专业合作社的可分配盈余按成员与本社的交易量(额)比例返还,返还总额不得低于可分配盈余的60%。

2、在合作经济组织中,从事合作社共营的主体必须是(    )。【单选题】

A.当地居民

B.投资者

C.劳动者

D.持股者

正确答案:C

答案解析:合作社的第一大特征就是合作社的出资者与劳动者(惠顾者)合二为一。即在合作经济组织中,从事合作社投资与经营的主体必须是劳动者。

3、甲地块第一年的级差地租I为()元。【客观案例题】

A.90万

B.70万

C.50万

D.30万

正确答案:C

答案解析:由于肥力和位置差别引起的资本生产率的差别性而形成的级差地租,是级差地租I。第一年中,甲乙丙三位经营者投入同样成本,但在产出上,优等地的经营者获得了150万元,而劣等地的经营者只获得100万元,所以耕种优等地比耕种劣等地多获得的收益即为由于土地肥力及位置差别而引起的收入差异,即级差地租I（150-100）。

4、(    )是制订和实施经营战略的指导思想,贯穿于企业经营战略工作的各个方面。【单选题】

A.战略目标

B.战略方针

C.战略思想

D.战略措施

正确答案:C

答案解析:战略思想是制定和实施经营战略的指导思想,贯穿于企业经营战略工作的各个方面。企业的战略思想应体现在经营观念上,如市场观念、;创新观念、效益观念、全局观念、竞争观念、用户观念、环境观念和法制观念等。

5、人力资源管理的目标有()。【多选题】

A.最大限度地管理组织内外的人力资源

B.最大限度地满足组织人力资源的需求

C.维护与激励组织内的人力资源

D.最大限度地开发组织内外的人力资源

E.保证与提升组织的人力资源质量和数量

正确答案:A、B、C、D

答案解析:人力资源管理指的是为实现企业的战略目标,企业利用现代科学技术和管理理论,通过不断地获得人力资源,对所获得的人力资源的整合、调控及开发,并给予报偿而有效地加以开发和利用的过程。其目标主要有三个方面:①最大限度地满足组织人力资源的需求;②最大限度地开发与管理组织内外的人力资源;③维护与激励组织内的人力资源。