2024年安全工程师《安全生产法》考试共85题，分为单选题和多选题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、烟花爆竹生产企业危险工序的作业人员应当接受专业技术培训，并经设区的市人民政府安全监管部门考核合格，方可上岗作业。依据《烟花爆竹安全管理条例》的规定，下列各组烟花爆竹生产工序中，各工序都属于危险工序的是（   ）。【单选题】

A.卷筒、切筒、装药、造粒

B.搬运、造粒、切引、装药

C.造粒、切引、包装、检验

D.切引、包装、检验、运输

正确答案:B

答案解析:生产烟花爆竹的企业，应当对生产作业人员进行安全生产知识教育，对从事药物混合、造粒、筛选、装药、筑药、压药、切引、搬运等危险工序的作业人员进行专业技术培训。从事危险工序的作业人员经设区的市人民政府安全生产监督管理部门考核合格，方可上岗作业。【知识点】特种作业人员的范围【考点】烟花爆竹安全作业【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

2、依据《工伤保险条例》的规定，下列情形中，应当被认定为工伤的有（ ）。【多选题】

A.员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害

B.员工在上班途中，受到因他人负主要责任的交通事故伤害

C.员工在工作时间和工作岗位，突发心脏病死亡

D.员工因外出期间，由于工作原因受到伤害

E.员工在工作时间和工作场所内，因醉酒导致操作不当而受伤

正确答案:A、B、D

答案解析:依据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。（4）患职业病的。（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。依据《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：（1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。（2）在抢险救灾等维护国家利益和公共利益活动中受到伤害的。（3）职工原在军队服役，因战、因工负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有上述第一项、第二项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有上述第三项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。《工伤保险条例》规定，因故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的等情形，不得认定为工伤或者视同工伤。C选项属于视同工伤范畴；E选项不属于工伤范畴。【知识点】工伤和劳动能力鉴定的规定【考点】工伤认定【考察方向】概念释义【难易程度】中等【】

3、依据《生产安全事故信息报告和处置办法》，较大涉险事故是指（   ）。【多选题】

A.涉险10人以上的事故

B.造成3人以上被困或者下落不明的事故

C.紧急疏散人员100人以上的事故

D.危及重要场所和设施安全的事故

E.因生产安全事故对环境造成严重污染(人员密集场所、生活水源、农田、河流、水库、湖泊等)的事故

正确答案:A、B、D、E

答案解析:依据《生产安全事故信息报告和处置办法》第二十六条规定，较大涉险事故是指：（1）涉险10人以上的事故。（2）造成3人以上被困或者下落不明的事故。（3）紧急疏散人员500人以上的事故。（4）因生产安全事故对环境造成严重污染（人员密集场所、生活水源、农田、河流、水库、湖泊等）的事故。（5）危及重要场所和设施安全（电站、重要水利设施、危化品库、油气站和车站、码头、港口、机场及其他人员密集场所等）的事故。（6）其他较大涉险事故。【知识点】较大涉险事故的范围【考点】较大涉险事故的范围【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

4、根据《安全生产法》，生产规模较小的危险物品生产、经营、储存单位可以不建立应急救援组织，但应当(    )【单选题】

A.与政府监管部门签订救援协议

B.与保险公司签订意外伤害保险协议

C.指定专职的应急救援人员

D.指定兼职的应急救援人员

正确答案:D

答案解析:依据《危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法》规定：“企业应当符合下列应急管理要求：（一）按照国家有关规定编制危险化学品事故应急预案并报有关部门备案；（二）建立应急救援组织，规模较小的企业可以不建立应急救援组织，但应指定兼职的应急救援人员；（三）配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。”【知识点】申请安全生产许可证的条件【考点】应急管理【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

5、依据《职业病防治法》，用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地卫生行政部门（）危害项目，接受监督。【单选题】

A.申请

B.申报

C.备案

D.审批

正确答案:B

答案解析:依据《职业病防治法》用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地卫生行政部门申报危害项目，接受监督。【知识点】前期预防要求【考点】职业病危害项目申报【考察方向】概念释义【难易程度】易【】