2023年安全工程师《安全生产法》考试共题，分为。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、依据《职业病防治法》的规定，用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，（    ）。【单选题】

A.可以辞退

B.应当调离原岗位并予以妥善安排

C.勒令辞职

D.应当给予生活补贴

正确答案:B

答案解析:《职业病防治法》规定：用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。【知识点】职业病诊断与职业病病人保障【考点】职业病待遇【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

2、《安全生产法》对安全生产监督检查人员履行职责提出的要求包括（   ）。【多选题】

A.忠于职守，坚持原则，秉公执法

B.执行监督检查任务时，必须出示有效的行政执法证件

C.不准在生产经营单位入股分红或者提供有偿技术咨询服务

D.必须严格按照程序履行职责，规范执法，保守秘密

E.履行监督检查职责不得影响被检查单位的正常生产经营活动

正确答案:A、B、D、E

答案解析:《安全生产法》第六十七条安全生产监督检查人员应当忠于职守，坚持原则，秉公执法。安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，必须出示有效的行政执法证件；对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密，应当为其保密。第六十五条中规定了监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。【知识点】安全生产监督检查的要求【考点】安全生产监督检查的要求【考察方向】原文挖空【难度】难【】

3、依据《职业病防治法》的规定下列患病情形中，当事人所患疾病不属于职业病的是（   ）。【单选题】

A.某水泥生产企业的水泥包装工在工作中因长期接触粉尘而罹患水泥尘肺

B.某高校实验室实验员因长期工作接触放射性物质而罹患放射性皮肤疾病

C.某家庭作坊劳动者在制鞋活动中因接触有毒粘结剂而罹患苯所致白血病

D.某锅炉压力容器制造厂电焊工人因长期从事电弧焊作业而罹患腰椎疾病

正确答案:D

答案解析:依据《职业病防治法》第二条第二款的规定，职业病是指是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。【知识点】职业病的范围【考点】职业病的范围【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

4、依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，事故隐患分为（）和重大事故隐患。【单选题】

A.轻微事故隐患

B.一般事故隐患

C.较大事故隐患

D.特大事故隐患

正确答案:B

答案解析:依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第3条的规定，安全生产事故隐患（简称事故隐患）分为一般事故隐患和重大事故隐患。【知识点】事故隐患【考点】事故隐患的分级【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

5、依据《安全生产法》的规定,下列于事故报告和应急预案工作的说法,正确的是（ ）。【单选题】

A.危险物品的生产、经营、储存单位都应建立应急救援组织,配备必要的应急救援器材设备和物资

B.负有安全监管职责的部门接到事故报告后,应在3小时内核实上报事故情况

C.安全监督部门接到生产安全事故报告后,应在2小时内赶赴事故现场

D.有关地方政府负责人接到生产安全事故报告后,应按要求立即赶到事故现场,组织事故抢救

正确答案:D

答案解析:危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织;生产经营规模较小的，可以不建立应急救援组织，但应当指定兼职的应急救援人员。安全生产监督管理职责的部门接到事故报告后，应当立即按照国家有关规定上报事故情况。"这里讲的国家规定，主要指国务院及国务院有关部门制定的有关规定，如《生产安全事故报告和调查处理条例》《电力安全事故应急处置和调查处理条例》《危险化学品安全管理条例》【知识点】高危生产经营单位应急救援组织及装备、器材的规定【考点】高危生产经营单位应急救援组织及装备、器材的规定【考察方向】概念释义【难度】易【】

6、杨某曾在多个井矿从事风钻作业十多余年，最近被诊断患有尘肺病，杨某拟向原工作过的单位索赔，但发现这些单位都已不存在，依据《职业病防治法》的规定，杨某可以向（ ）申请医疗救助和生活等方面救助。【单选题】

A.工伤保险机构

B.民政部门

C.卫生行政部门

D.安全监管部门

正确答案:B

答案解析:用人单位已经不存在或者无法确认劳动关系的职业病病人，可以向地方人民政府医疗保障、民政部门申请医疗救助和生活等方面的救助。地方各级人民政府应当根据本地区的实际情况，采取其他措施，使前款规定的职业病病人获得医疗救治。【知识点】职业病诊断与职业病病人保障【考点】医疗病人社会救助【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

7、某矿山企业新建项目可能产生职业危害，应当进行职业危害预评价，根据《职业病防治法》，关于该矿山企业新建项目职业病危害预评价的说法，正确的是(  )。【单选题】

A.矿山企业应当在项目实施阶段进行职业病危害预评价

B.职业病危害预评价报告不包括对劳动者健康影响的评价

C.职业病危害预评价应当经卫生行政部审核同意

D.矿山企业应当在可行性论证阶段进行职业病危害预评价

正确答案:D

答案解析:选项A错误，选项D正确,矿山企业在可行性论证阶段应当进行职业病危害预评价。选项B错误，职业病危害预评价报告应当对建设项目可能产生的职业病危害因素及其对工作场所和劳动者健康的影响作出评价，确定危害类别和职业病防护措施。选项C错误，医疗机构建设项目可能产生放射性职业病危害的，建设单位应当向卫生行政部门提交放射性职业病危害预评价报告。卫生行政部门应当自收到预评价报告之日起三十日内，作出审核决定并书面通知建设单位。【知识点】前期预防要求【考点】建设项目职业病危害预评价【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

8、根据《职业病防治法》的规定，下列关于职业病病人保障的说法错误的是（）。【单选题】

A.用人单位未依法参加工伤保险的，其职业病病人的医疗费用由用人单位承担

B.职业病病人变动工作岗位，其依法享有的待遇不变

C.用人单位在条件允许的情况下，应对不宜继续从事原工作的职业病病人调换岗位

D.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予岗位津贴

正确答案:C

答案解析:第五十六条用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。此处注意：与用人单位的条件无关，而是按照国家规定执行。【知识点】职业病诊断与职业病病人保障【考点】职业病待遇【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

9、根据《建筑法》关于建设工程依法实行工程监理的说法，正确的是（）。【单选题】

A.建设单位应当委托该工程的设计单位进行工程监理

B.建设单位应当委托具有相应资质等级的工程监理单位进行监理

C.工程监理单位不能与建设单位有隶属关系

D.工程监理单位不能与该工程的设计单位有利害关系

正确答案:B

答案解析:选项A错误，实行监理的建筑工程，由建设单位委托具有相应资质条件的工程监理单位监理。选项C、D错误，工程监理单位与被监理工程的承包单位以及建筑材料，建筑构配件和设备供应单位不得有隶属关系或者其他利害关系。【知识点】建筑工程的监理【考点】建筑工程的监理【考察方向】概念释义【难度】易【】

10、依据《职业病防治法》的规定，用人单位在职业病管理方面应当履行的义务不包括（）。(第16条.第24条.第37条.第33条)【单选题】

A.职业病诊断

B.职业病危害申报

C.向劳动者如实告知可能的职业病危害及其后果

D.急性职业病危害事故应急救援和控制

正确答案:A

答案解析:第十六条国家建立职业病危害项目申报制度。用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地卫生行政部门申报危害项目，接受监督。职业病危害因素分类目录由国务院卫生行政部门制定、调整并公布。职业病危害项目申报的具体办法由国务院卫生行政部门制定。第二十四条产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。第三十三条用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同，下同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果.职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位应当依照前款规定，向劳动者履行如实告知的义务，并协商变更原劳动合同相关条款。用人单位违反前两款规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除与劳动者所订立的劳动合同。第三十七条发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取应急救援和控制措施，并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门。卫生行政部门接到报告后，应当及时会同有关部门组织调查处理；必要时，可以采取临时控制措施。卫生行政部门应当组织做好医疗救治工作。对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由用人单位承担。【知识点】前期预防要求【考点】前期预防要求【考察方向】概念释义【难易程度】易【】