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  • 客观案例题
    题干:从2009年1月1日起,张某一直在甲公司工作,月工资5000元,双方签订无固定期限的劳动合同,2019年1月1日,甲公司被乙公司合并,甲公司未向张某支付经济补偿金,之后,经双方同意,张某与乙公司签订劳动合同,内容包括:“期限2019年1月1日至2019年12月31日,月工资5000,试用期三个月,禁止内部员工谈恋爱”2019年8月1日,经乙公司主动提出,双方协商一致解除了劳动合同。2021年7月,张某达到退休年龄,向一位同事打听国家有关养老保险待遇的政策,同事恢复:“你累计缴费未满足最低20年的缴费年限,不能按月领取养老金”张某询问,能不能继续缴费直至满足最低缴费年限,同事回复:“国家没有继续缴费的规定”。
    题目:关于张某同事回复内容的表述,下列说法正确的是()。
  • A 、“不够最低20年的缴费年限”的回复是错误的
  • B 、“国家没有继续缴费的政策规定”回复是正确的
  • C 、“国家没有继续缴费的政策规定”回复是错误的
  • D 、“不够最低20年的缴费年限”的回复是正确的

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参考答案

【正确答案:A,C】

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以缴费至满15年,按月领取基本养老金;也可以转入城乡居民基本养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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