- 客观案例题
题干：小张是某公司的部门主管。他对下属的困难始终给予理解和帮助,并且善于与他人合作,积极听取不同的意见,经常出面为大家化解冲突,员工们都认为他是一个很有亲和力的领导。最近公司准备裁员,要求小张从他所在部门的员工中辞退一人,这让小张感到十分棘手和苦恼。
题目：根据明茨伯格的决策阶段,小张进行决策的第一阶段是()。 - A 、智力阶段
- B 、确认阶段
- C 、发展阶段
- D 、选择阶段
扫码下载亿题库
精准题库快速提分
参考答案【正确答案：B】
本题考查明茨伯格的决策阶段——确认阶段、发展阶段、选择阶段。
您可能感兴趣的试题- 1 【客观案例题】根据决策风格理论，小李的决策风格属于（）。
- A 、指导型
- B 、分析型
- C 、概念型
- D 、行为型
- 2 【客观案例题】根据决策风格理论,小李的决策风格属于()。
- A 、指导型
- B 、分析型
- C 、概念型
- D 、行为型
- 3 【单选题】根据决策的重要程度,经营决策可分为()。
- A 、长期决策和短期决策
- B 、战略决策、战术决策和业务决策
- C 、初始决策和追踪决策
- D 、确定型决策、风险型决策和不确定型决策
- 4 【客观案例题】根据决策风格理论,小王的决策风格属于()。
- A 、指导型
- B 、分析型
- C 、概念型
- D 、行为型
- 5 【客观案例题】根据决策风格理论,小李的决策风格属于()。
- A 、指导型
- B 、分析型
- C 、概念型
- D 、行为型
- 6 【客观案例题】根据决策风格理论,小张的决策风格属于()。
- A 、指导型
- B 、分析型
- C 、概念型
- D 、行为型
- 7 【客观案例题】小张的决策风格特征是()。
- A 、模糊耐受性高
- B 、对人和社会比较关注
- C 、模糊耐受性低
- D 、喜欢困难的决策
- 8 【客观案例题】根据决策风格理论，小李的决策风格属于( )。
- A 、指导型
- B 、分析型
- C 、概念型
- D 、行为型
- 9 【单选题】明茨伯格及其同伴所提出的决策阶段为（）。
- A 、选择阶段一发展阶段一确认阶段
- B 、选择阶段一确认阶段一发展阶段
- C 、确认阶段一发展阶段一选择阶段
- D 、发展阶段一选择阶段一确认阶段
- 10 【客观案例题】若采用期望损益决策法进行决策，可使该企业获得最大经济效益的方案为生产（ ）。?
- A 、A产品
- B 、B产品
- C 、C产品
- D 、D产品
热门试题换一换
- 以下国家中，采取独立性较小模式的中央银行的是()。
- 利用会计报表提供的数据资料,将两期或多期连续的相同指标或比率进行定基对比和环比对比,得出它们的增减变动方向、数额和幅度,以揭示企业财务状况、经营成果和现金流量变化趋势的分析方法是()。
- 在公共物品的两个特征中,()是主要特征。
- 如果企业想要构建一个自由、平等、开放、创新的组织文化,可以采用的组织设计手段包括()。
- 劳动力流动一般是指劳动力依据劳动力市场条件变化,在()的移动。
- 下列纠纷不属于劳动争议的是()。
- 短期债券、中期债券、长期债券的期限分别为（ ）。
- 社会上的一些职业资格考试基本上属于（）。
亿题库—让考试变得更简单
已有600万用户下载
jrMRG