韩某在甲公司已工作10年，经甲公司与其协商同意解除劳动合同已知韩某在劳动合同解除前12个月平均工资_初级会计职称考试题库

单选题韩某在甲公司已工作10年，经甲公司与其协商同意解除劳动合同。已知韩某在劳动合同解除前12个月平均工资为7 000元，当地人民政府公布的本地区上年度职工平均工资为2 000元。甲公司应向韩某支付的经济补偿金额是（）元。
A 、20 000
B 、24 000
C 、60 000
D 、70 000

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参考答案

【正确答案：C】

选项C正确：本题考核协议解除。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付，向其支付经济补偿金的年限最高不超过12年；在本题中，甲公司应向韩某支付的经济补偿金=2 000×3×10=60 000（元）。

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- B 、10
- C 、15
- D 、20
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- B 、10
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- A 、4500×3×12=162000（元）
- B 、4500×3×18=243000（元）
- C 、25000×12=300000（元）
- D 、25000×18=450000（元）
答案解析
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- A 、20000
- B 、24000
- C 、60000
- D 、70000
答案解析
- 7 【单选题】韩某在甲公司已工作10年，经甲公司与其协商同意解除劳动合同。已知韩某在劳动合同解除前12个月平均工资为7000元，当地人民政府公布的本地区上年度职工平均工资为2000元。甲公司应向韩某支付的经济补偿金额是（）元。
- A 、20000
- B 、24000
- C 、60000
- D 、70000
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- A 、20000
- B 、24000
- C 、60000
- D 、70000
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- A 、21 600
- B 、22 500
- C 、27 000
- D 、18 000
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- A 、144 000
- B 、180 000
- C 、240 000
- D 、300 000
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