- 单选题按照罗伯特·豪斯所确定的领导行为类型,如果一个领导主动征求并采纳下属的意见,则这个领导属于()领导。
- A 、指导式
- B 、支持型
- C 、参与式
- D 、成就取向式

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【正确答案:C】
选项A,指导式领导让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序;选项B,支持型领导努力建立舒适的工作环境,亲切友善,关心下属的要求;选项D,成就取向式领导设定挑战性目标、鼓励下属实现自己的最佳水平。

- 1 【单选题】按照罗伯特·豪斯所确定的领导行为类型,如果一个领导总是努力建立舒适的工作环境,关心下级的要求,则这个领导属于()领导。
- A 、指导式
- B 、支持型
- C 、参与式
- D 、成就取向式
- 2 【单选题】罗伯特·豪斯提出的魅力型领导者可使追随者产生出()。
- A 、开放的、双向的沟通
- B 、高于期望的绩效
- C 、尊敬和信任
- D 、提升自己的个人愿景
- 3 【单选题】按照罗伯特·豪斯所确定的领导行为类型,如果一个领导主动征求并采纳下属的意见,则这个领导属于()领导。
- A 、指导式
- B 、支持型
- C 、参与式
- D 、成就取向式
- 4 【单选题】罗伯特?豪斯提出的魅力型领导者可使追随者产生出()。
- A 、尊敬和信任
- B 、高于期望的绩效
- C 、开放的、双向的沟通
- D 、提升自己的个人愿景
- 5 【单选题】罗伯特?库恩认为()是投资银行的最佳定义。
- A 、任何经营华尔街金融业务的银行
- B 、经营一部分或者全部资本市场业务的金融机构
- C 、经营资本市场某些业务的金融机构
- D 、在一级市场上承销证券筹集资本和在二级市场上交易证券的金融机构
- 6 【单选题】伯恩斯把领导分为两种类型,这两种类型是()。
- A 、交易型和合作型
- B 、交易型和变革型
- C 、合作型和指导型
- D 、变革型和指导型
- 7 【单选题】按照罗伯特•豪斯提出的路径一目标理论,如果一个领导让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序,这样的领导属于()领导。
- A 、成就取向式
- B 、支持式
- C 、指导式
- D 、参与式
- 8 【多选题】罗伯特?豪斯在路径一目标理论中确定的领导行为包括()。
- A 、支持型领导
- B 、参与式领导
- C 、成就取向式领导
- D 、指导式领导
- E 、权变型领导
- 9 【单选题】按照罗伯特豪斯提出的路径一目标理论,如果一个领导让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序,这样的领导属于()领导。
- A 、成就取向式
- B 、支持式
- C 、指导式
- D 、参与式
- 10 【多选题】罗伯特·豪斯确定的四种领导行为包括()。
- A 、成就取向式领导
- B 、支持型领导
- C 、交易型领导
- D 、参与式领导
- E 、指导式领导