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2023年中级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、A公司从B公司处租入设备一台,试用期3年。合同规定,A公司在3年内每年年末向B公司支付租金20万元,若贴现率为8%,则3年租金的现值为51.54万元。如果合同约定改为3年内每年年初付租金20万元,贴现率不变,则3年租金的现值为( )万元。【单选题】
A.33.1
B.35.75
C.47.42
D.55.66
正确答案:D
答案解析:本题考查先付年金的现值。在n期后付年金现值的基础上乘以(1+i)便可求出先付年金的现值。51.54×(1+8%)=55.66(万元)。
2、通过获取作业现场信息,实时地进行作业核算,并把结果与作业计划有关指标进行对比分析,及时提出控制措施。这种生产控制方式是( )。【单选题】
A.事前控制
B.事中控制
C.事后控制
D.全员控制
正确答案:B
答案解析:事中控制是通过对作业现场获取信息,实时地进行作业核算,并把结果与作业计划有关指标进行对比分析。
3、企业的某设备组只生产一种产品,设备组有机器10台,每台机器一个工作日的有效工作时间是15小时,每台机器每小时生产20件产品,则该设备组一个工作日的生产能力是( )件。【单选题】
A.2000
B.2200
C.2500
D.3000
正确答案:D
答案解析:本题考查设备组的生产能力。设备组的生产能力=单位设备有效工作时间×设备数量×产量定额=15×10×20=3000(台)。
4、下列技术创新决策的定性评估方法中,( )是评价创新项目的一种非常简单的方法。【单选题】
A.轮廓图法
B.检查清单法
C.评分法
D.动态排序列表
正确答案:A
答案解析:本题考查技术创新决策的定性评估方法。轮廓图法是评价创新项目的一种非常简单的方法。
5、从心理学角度来说,薪酬是个人和企业之间的一种心理契约,这种契约通过员工对于薪酬状况的感知而影响员工的行为、工作态度以及工作绩效,这属于薪酬的( )。【单选题】
A.调节功能
B.增值功能
C.保障功能
D.激励功能
正确答案:D
答案解析:本题考查薪酬对员工的激励功能。薪酬的激励功能体现在:从心理学角度来说,薪酬是个人和企业之间的一种心理契约,这种契约通过员工对于薪酬状况的感知而影响员工的行为、工作态度以及工作绩效。
6、在有限责任公司和股份有限公司中,经理被授予了部分董事会的职权,经理对董事会负责,行使的职权包括( )。【多选题】
A.主持公司的生产经营管理工作
B.决定公司管理机构设置方案
C.确定公司的基本管理制度
D.实施公司年度经营和投资方案
E.聘任或解聘副经理、财务负责人
正确答案:A、D
答案解析:B、C、E选项属于董事会的职权。
7、电子商务活动中,信息发布最常用的是( )。【多选题】
A.万维网
B.FTP
C.电子邮件
D.EDI
E.点对点档案传输
正确答案:A、B
答案解析:本题考查电子商务的一般框架。信息发布最常用的是万维网(WWW)、FTP、Gopher、Telnet、News。
8、资本结构的影响因素有( )。【多选题】
A.企业财务目标
B.企业投资动机
C.经营状况的稳定性和成长性
D.企业的财务状况和信用等级
E.企业资产结构
正确答案:A、C、D、E
答案解析:资本结构的影响因素主要有企业财务目标、经营状况的稳定性和成长性、企业的财务状况和信用等级、企业资产结构、企业投资者及管理当局的态度、行业特征及发展周期、经济环境的税务政策及货币政策。
9、将技术创新战略分为技术领先战略和技术跟随战略的依据是( )。【单选题】
A.企业所期望的技术竞争地位的不同
B.企业行为方式的不同
C.技术新颖程度的不同
D.技术来源的不同
正确答案:A
答案解析:根据企业所期望的技术竞争地位的不同,可将企业技术创新战略分为技术领先战略和技术跟随战略。根据企业行为方式的不同分类,可将企业技术创新战略区分为进攻型战略、防御型战略和切入型战略。根据技术来源的不同,可将企业的技术创新战略分为自主创新战略、模仿创新战略和合作创新战略。
10、根据我国公司法,董事会的表决实行( )的原则。【单选题】
A.一人一票
B.一股一票
C.累计投票
D.资本多数决
正确答案:A
答案解析:根据《公司法》,董事会的表决实行一人一票原则。
中级经济师工商管理考什么?:中级经济师工商管理考什么?中级经济师工商管理涉及的考试内容有:企业战略与经营决策、公司法人治理结构、市场营销与品牌管理、生产管理与控制、物流管理、技术创新管理、人力资源规划与薪酬管理、企业投融资决策及重组、电子商务。
中级经济师人力资源考试题型是什么?:中级经济师人力资源考试题型是什么?中级经济师人力资源考试题型包括:1.单选题,2.多选题,五者选二三四,3.案例题,20题*2分。若少选,所选的每个选项得分0.5分,若错选不得分。
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