一、考试内容

灵山教师招聘考试内容主要包括以下几个方面：

1.教育学基础知识：包括教育学概论、教育心理学、教育法律法规等基础知识。

2.教育教学知识：包括教育教学理论、教学设计、教学评价等教学知识。

3.学科知识：根据招聘岗位的不同，考试内容将涉及相应学科的基础知识和专业知识。

4.综合素质：包括教育教学实践经验、综合素质评价等方面的内容。

二、考试形式

灵山教师招聘考试形式主要包括笔试和面试两个环节。

1.笔试：笔试主要考察考生的基础知识和学科知识，包括选择题、填空题、简答题等。

2.面试：面试主要考察考生的综合素质和教育教学实践经验，包括教学演示、教学设计、教学评价等。

三、考试时间和地点

具体考试时间和地点将在招聘公告中公布，考生需关注招聘公告并按时到达考试地点参加考试。

四、考试评分标准

考试评分标准主要包括笔试成绩和面试成绩两个方面，根据招聘岗位的不同，不同的考试科目和环节所占比重也不同。

1.笔试成绩：笔试成绩占总成绩的50%左右，具体比例根据招聘岗位的不同而定。

2.面试成绩：面试成绩占总成绩的50%左右，具体比例根据招聘岗位的不同而定。

五、考试合格标准

考试合格标准主要包括笔试成绩和面试成绩，一般要求考生两个环节都达到一定的分数线才能被认定为合格。

具体合格标准将在招聘公告中公布，考生需认真阅读招聘公告并按照要求参加考试。