公务员考试的前世今生

什么叫考试是你需要打败成百上千的对手才能赢得胜利的考试。你需要上知天文、下知地理、文理双全，还得理论联系实际的考试，那就是公务员考试，现在的公务员考试，可以用“百万雄师过大江”来形容，可能到江对岸的却寥寥无几。你想知道公务员考试的由来和演变过程吗？今天咱们就来说一说公务员考试的前世今生。

我们知道，在先秦时期，国家的官员主要是国王的亲戚，他们的官职是世袭的。春秋时期，孔子提出一个观点：“学而优则仕”，这个观点在当时影响很大，他让当时的人们意识到当官不仅跟出身有关，还跟读书、学习有关，为后世的选官制度打开了新思路。汉代采用察举制和征辟制选拔民间人才。魏晋时期，官僚被世家大族垄断，形成了“上品无寒门、下品无士族”的局面。以上所说的这些，官员要么世袭、要么举荐，为官人员都无需考试。

把读书、考试和做官结合在一起的人是隋文帝，他首创分科考试来选拔官员，隋炀帝设置进士科，至此，科举制形成，这便是最早的公务员考试。科举制为广大寒门子弟开辟了一条为官之路，也打破了魏晋以来门阀士族垄断官僚的局面，加强了中央集权。唐代，诸位皇帝进一步完善科举考试，主要考明经和进士两科，明经比较简单，把规定的书籍背下来，基本上就过了，但进士就比较难了，需要有文学功底才能够做出诗赋，故当时流传“三十老明经，五十少进士”的说法。武则天时期，还增加了武举和殿试，可见皇帝对科举考试的重视。宋代“重文轻武”，为了让官员互相牵制，便放宽了官员录用的范围，造成“冗官”现象。到了明朝，科举考试已经非常完备，考试内容以“四书五经”为准，文章格式为八股文，于是便有“八股取士”之说。1906年，科举考试被废除。

直到1982年，考试又重新进入干部录用的程序中。1987年，党的十三大决定建立国家公务员制度，2005年《中华人民共和国公务员法》的出台，公务员制度以法律形式确定下来。现如今的公务员考试，笔试考的是行测和申论，笔试通过后还有面试。

考试的形式

中国公务员正规统一都叫国家公务员，不管是中央还是地方都是国家公务员，具体才分为中央、国家机关公务员和地方国家公务员。

公务员考试分为中央和地方两种形式：

国家公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。也就是现在的事业单位。

中央和地方考试单独进行，不存在从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响。

中央公务员考试和地方考试性质一样，都属于招录考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。

地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职，如北京市。有的需要再参加具体部门的一些考试，有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式，考生选择职位报名参加考试，考上后就直接录取为该部门的公务员，和中央公务员考试程序一样。