众所周知，说话也是一门技术。良好的说话技巧也能在你未来的道路上增添光彩。在特岗教师考试中也是如此，特岗面试阶段就是主要考验你的语言技巧，那么今天帮考网来给大家普及一下关于在特岗教师面试中，哪些行为和说话方式会导致你与成功通过考试失之毫厘差之千里？大家赶紧拿出小本本记录下来！

丢分细节1：开场语速过快，急着表现自己，或准备了太多的话，怕时间不够噼里啪啦的进行描述，完全不顾考官是否听得懂听得清。开场非常重要，是给考官的第一印象，也就是心理学中所讲的首因效应。如果首因效应的效果好，会引起晕轮效应。所以，大家不容忽视这一细节。

丢分细节2：穿太暴露的衣服，或可爱萌萌哒的衣服。穿着方面，要注意自己在考场的两重身份：即考生和未来的教师，因此穿着就要符合这两身份——不要太低龄或太性感，中规中矩，穿着的整体气质是令人舒适，不夸张、不奢华就可以了。

丢分细节3：没有互动，一个课堂氛围是比你在课堂上教的知识更为重要的。如果你让考官感受不到课堂氛围。一味的将知识稀里糊涂地讲出来，时间一长肯定会使人出现疲惫感，这是不好的。模拟试讲没有学生，但要当做有学生，即“此时无生胜有生”。教师需要有很强的表演性，即一个人的讲课，却要让评委感觉你就是在给学生上课，课堂的热烈气氛、学生的反应等都要表现出来。

丢分细节4：对学生的反馈都是“回答的很好，请坐”。这种评价不仅单调，而且不太符合实际提问。建议提问和评价要提前设计。要把学生的回答先预设好，再转述出来。同时，学生能否回答出来，回答的完整与否，都要先预设好，还要多样化，不能让人觉得所有学生都是那么配合你，而且每个学生都回答的那么完美。譬如模拟演讲的时候也可以这样时不时这样说：“你的答案可能和标准答案不一样哎，其他同学有想法吗？”诸如此类的

丢分细节5：缩在黑板的一角，不敢直视考官。在试讲的过程中，也要注意走位。特别是提问的时候，可以位移大点，从左边到右边;或者指着黑板讲课时也要注意左边和右边的位移。这样才能不会忽略一部分学生，而照顾到全班学生。

丢分细节6：由于毕竟是面试模拟试讲，时间肯定是不够你讲完所有东西的。讲不完所有的东西，讲到那就算哪。如果这样，肯定会影响分数，除非是你在讲课过程中评委打断了你，觉得已经了解了你，这样的话没讲完就没关系。即使你讲一篇文言文，打算只讲一段，那么这一段内容你在试讲时也必需要有这五个完整的环节。不管你打算讲多少内容，整个试讲环节是需要有完整性的。试讲环节基本包括这五个方面：导入环节、新授环节、巩固环节、小结环节、布置作业环节(根据科目而定)。

丢分细节7： 新课导入提的问题太普通。导入技能就是要大家设计一个新颖的导入，能引起学生兴趣，激发学习欲望。试讲的导入要提前设计，不能太过随意。

丢分细节8：板书字太丑。板书是大家在讲课中唯一留在评委面前的东西，所以不能太平凡——或者太丑。整洁和重点突出的板书有利于学生把握本节课内容的精华。如果字太丑的同学可以考虑画图表避免尴尬。

丢分细节9：频频看时间，感觉很慌张。看时间时，大家可以在手腕带块手表，在指板书或者写板书时瞟一眼时间，不要太明显的表现出来。如果考场要求禁止携带手表，也没关系。每个环节快到时间时考官会及时提醒。

丢分细节10：发现讲错了知识点便打断了教学，回头重新讲。讲错知识点时，可以引导学生来思考自己的讲述。然后提问，圆场~

其实特岗面试也没有想象中那么难，在面试现场可能会出现各种各样的突发状况，但无论发生了什么，一定提醒自己不要慌，冷静、淡定的处事体现了教师的强大心理素质，也会给你加分的。帮考网预祝大家早日实现自己的教师梦！